Une offre de formation simple, adaptée, à coût maîtrisé

Des formations “clé en main”

Le Cabinet Z&A propose et anime des sessions de formation opérationnelles qui s’adressent aux Dirigeants d’entreprise, DRH/RRH, Directeurs des Affaires sociales, Juristes d’entreprise, encadrement intermédiaire, RQHSE, …

 

Elles ont pour objectif de vous :

Nous proposons également des formations conçues à la demande sur la base d’une offre « sur-mesure ».

En fonction du format, nos formations allient approche opérationnelle et approfondissement technique.

Règlement intérieur de formation. Conditions Générales de Ventes.

Pour toute question, nous vous invitons à contacter le Pôle Formation du Cabinet : formation.za[a]ez-avocats.eu

Z&Ateliers : Le Droit Social en pratique

Pour traiter un thème de manière pratique et approfondie

Z&Actu : Approfondir une thématique

Pour se tenir informé de l’actualité en matière sociale

Z&Alert' : Le Droit Social à jour

Pour analyser à chaud un sujet d’actualité dont vous devrez tenir compte

Formations sur-mesure

Pour professionnaliser vos équipes sur des thématiques spécifiques

Prochaines sessions

Z&Actu

Z&Actu : Approfondir une thématique

Difficile d’être toujours à jour en matière de droit social ? Nous mettons en place quatre sessions "Z&Actu" par an. Emilie ZIELESKIEWICZ présente les dernières évolutions de l'actualité sociale et analyse, avec vous, l'actualité légale et jurisprudentielle.

Z&Atelier

Z&Atelier Pratique : La politique de rémunération, un vecteur d’attractivité de l’entreprise

Rémunération : Comment structurer et optimiser sa politique de rémunération ? Quels sont les leviers dont dispose l’employeur pour attirer et fidéliser des collaborateurs tout en répondant aux objectifs de l’entreprise ?

Z&Atelier

Z&Atelier Pratique : Négociations périodiques obligatoires : quelle stratégie adopter ?

Rémunération, temps de travail et partage de la valeur ajoutée dans l’entreprise, égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, gestion des emplois et des parcours professionnels sont autant de thèmes sur lesquels les entreprises sont amenées à négocier. Les négociations périodiques obligatoires constituent un temps fort du dialogue social dans les entreprises. Les négociations périodiques obligatoires constituent un temps fort du dialogue social dans les entreprises.

Vous les avez manquées mais elles reviendront…

Z&Atelier

Complet

Z&Ateliers Pratiques : Données personnelles > de nouveaux risques pour l’entreprise 

Photo, dossier personnel, entretien annuel, autant de traitement des données personnelles du salarié : Quelles sont les obligations de l’employeur ? Comment sécuriser vos pratiques ? Comment répondre aux demandes de vos salariés ? Cette formation vous permettra d’intégrer les obligations de l’employeur en matière de protection des données qui doivent être en mesure de garantir une utilisation des données collectées respectueuse de la vie privée.

Z&Atelier

Z&Ateliers Pratiques : Elections professionnelles - Faire face aux incidents

L'organisation des élections professionnelles est une période à risque : le formalisme, les enjeux, et l’organisation matérielle inhérents aux élections sont autant de thèmes susceptibles de générer un contentieux pouvant se traduire par l’annulation des élections professionnelles. Face à l’émergence de nouveaux leviers de contestation et de blocage par les organisations syndicales, représentation équilibrée hommes femmes, périmètre de mise en place, refus de signer le PAP, l’employeur doit se préparer. Cette formation vous permettra d’anticiper sereinement la mise en place de votre process électoral, de limiter les contestations et de dérouler votre calendrier électoral sans incident.

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