Z&Atelier Pratique : Négociations périodiques obligatoires : quelle stratégie adopter ?
Rémunération, temps de travail et partage de la valeur ajoutée dans l’entreprise, égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, gestion des emplois et des parcours professionnels sont autant de thèmes sur lesquels les entreprises sont amenées à négocier. Les négociations périodiques obligatoires constituent un temps fort du dialogue social dans les entreprises. Les négociations périodiques obligatoires constituent un temps fort du dialogue social dans les entreprises.